2022年工作为什么不好找呢？
工作不好找，我认为主要还是在个人。
如果你刚好大学毕业，刚好学校普通，成绩普通，家庭关系也普通，这样的大学生也恰好就是大多数人。那我们想找到好的工作，那当然是比较有难度，因为竞争大，好的工作基本上都给了优秀的、资源多、人脉广的那帮人。越是好的行业，人员内卷化就更快，也更严重。这时，如果你刚好普通，我认为那你就要给自己一个好的定位，稍微不那么好的工作，差一点工作也是可以接受的。当然不是说好的工作就不考虑，彩票都有人能中，好工作概率还是比中彩票难度小些。没有准备的普通大学生刚毕业，最重要的还是接触社会的经历。当我们从学校到工作，被现实磨砺后，我们就要懂得慢慢成长。别人的好，是别人准备的好；别人的机遇好，也是别人准备的好。不能怨天尤人，现在各行各业，都内卷化严重，不能让我们自己慢慢被边缘化、内卷化。不想边缘化，不想被内卷，那你就必须突出。敢想，还要敢做。
如果你是普通打工人，因为疫情导致暂时失业。现在正在找工作，那就要给自己定个要求了。就算现在年轻，暂时没有家庭负担，也不能漫无目的的找工作。人是不能闲太久的，越闲越颓废。应该给自己定个目标，一个月必须找到新的工作。到了一个月，这时，就算没有找到心仪工作，先进个工厂干干都行，不要让自己在家闲置的太久。然后再边工作，边找新工作。这个时候也要想想我们没有找到我们心仪工作，到底是什么原因。是技能不行，是沟通能力不行，还是我们资格条件不行？心里问问自己，总结一下。机遇都是留给有准备的人，这就其实跟上面说的一样了。当然很多不是你想做，努力就能做的，要找我们适合自己的，或者努力后能很快上手的。像优秀的人学习，要看到他们的努力，当你也优秀了，就不会为工作发愁了。
希望能帮到你！
在此，我们一起努力，一起变的优秀、变得自信、变得成功！
大的环境下，经济有点低迷是一方面，最主要的原因还是在于自身！！！
工作其实并不是不好找，而是对于自己的自身条件来说适合自己，并且愿意干的不好找。
如果自己有一技之长，并且技术过硬，去找和自己技术有关的工作，很容易找到。就像我一哥们，初中毕业就去温州打工，在工厂里干的是电焊。现在家里老人和孩子需要照顾，回老家工作，就凭他在外地电焊12年的工作经验，轻轻松松在老家找了份月底薪6000元，还按件提成的工作，基本每月都能拿到万把块钱。
现在的社会，在自己没有技术，没有资源的情况下，只有去适应工作，那里来的挑工作。因为挑，所以感觉工作不好找；如果不挑工作的话，服务类工作那就是当天面试，当天上岗。
一切的原因，从自身找，不要怪工作难找，要怪就怪自己可以选择的资本太少。
由于近两年疫情很多企业裁员。
疫情损失惨重有很多私企持续亏损只能裁员维持生计。2022年就是很多企业不缺人所以工作不好找啊。
还有就是大学生毕业季，近两年毕业大学生增多。用人单位根本用不了这么多人。2022年去考公务员的人很多，可是很多用人单位就招一个人或两个人。竞争激烈。
自己创业的也是更难所以都需要养家糊口。有的前两年创业失败的也必须去打工了。也加入找工作的行列。
我认识一个四十岁女性她属于大专自考毕业的。以前在上海做过汽车销售。伶牙俐齿的女人，很有销售能力的。以前赚钱挺多的。可是疫情后她就找工作特别难，经常一个工作做几个月就失业了。他还必须自己交保险。很难的感觉。今年去物业找一个工作听说也不容易做长了。
国内外大环境的影响，各行各业都举步维艰，物价上涨，挤压了企业的利润，各企业都在减负，压缩经营成本，企业用工也越来越少，工作机会也相对较少，对求职者来说，今年的工作确实不好找。
其实今年以来大家普遍有这样的感觉，工作没有以前好找这个呢有几方面的原因，从社会层面来说，咱们国家的劳动力过剩，尤其是大学生这个群体，因为每年大学生考研考公务员等等，滞留了很多这样的人才。现在大家都需要出来工作的话，岗位比较少，竞争力比较大，所以很多人在短时间内找不到合适的工作是非常常见的。其次咱们来分析一下个人层面，其实如果你具有过硬的能力，在专业技术方面很强的话，是不愁找不到好的工作的，如果你各方面条件都比较普通，甚至还达不到平均水平的话，那么在寻找工作的过程中肯定会困难重重，因为现在的企业现在的公司找的都是成熟的工作者，作为能力不强，经验不足的人。我个人的建议还是你一定要抓住仅有的时间，快速的提升自己，提升自己的能力，经验以及心理素质各方面的条件，然后呢，要继续努力寻找自己适合的，如果实在不行啊，不要好高骛远，实际一点从最基层做起，你会成功的。
正因为是2022年了，所以工作才那么难找的。首先因为近几年的大学生广泛扩招，导致大学生出了社会基本上就成了免费的劳动力，大学生没有经验，没有关系，有的就是一个年轻的身体和头脑。这正是资本家最喜欢的人才。可以花费很少的钱得到很大的利益。
再者随着社会的发展，社会利益秩序的逐渐建立，每个利益圈都被规范化，每个利益都被细节化，往外延伸的利益点就会越来越少，相对来说获得利益的机会也会越来越少，对应的岗位自然也会也越来越少。
其次疫情的影响导致各行各业处于冷淡状态，尤其是近几年火爆的行业更是受到打击，所以需要人才的岗位自然是少了，工作自然难找了。