同济大学博士,连个蚌埠学院工作都聘不上,到底什么原因?
个人能力可能跟不上!我九八年本科(杭州大学生命科学学院,两个月后并入浙大)毕业前三个月应聘到台州师范专科学校(台州学院,杭大体育馆招聘会上面试),没有试讲,直接签协议!入职后,半年时间由金则新副校长带我教学业务训练。00年脱产三年,中国农业大学硕士研究生,师从王学臣先生,03年毕业复回台州学院。06年辞职回浙大读博,四年后毕业。哈酒后言语失态被台州农科院解除协议,复申请武汉生物工程学院,面试过,鉴协议时,哈醉摔失相,终止签协议,失业半年。旋入浙江工商大学从事博士后工作到2012年9月入职目前单位。
博士期间两篇二区,艰难毕业。博士后期出了四篇论文,顺利出站。入菏泽学院三年不生火,在系主任朱道玉鼓励下,拿下省基金面上,一级学报三篇,二区一篇,三区两篇,教学类课题一个,发核心期刊两篇。又打烊近三年,今年被风吹醒,伧促应对四区两篇。力争明年在国基中有个A!省基重点入围!
人的一生,不遇贵人,成事艰难;遇到贵人,不加诊惜,着实该打!我入台州学院是金招进去的,不懂事,不听话,只能辞职读博。入菏泽学院,起初狂悖,翻了跟头,方知:雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!一切未晚!
应该就是同济的博士。本科毕业的院校,硕士毕业的院校都是应聘的主要因素。自己的论文,是否有出国经历,本科,硕士期间参加过什么比赛,获奖状况如何,都是应聘的必要条件。先天的缺失后天去补很难达到自己想要的结果。有些学校的应聘要求,本硕博必须985院校。试想,在中国这样的博士有多少。如果要求本硕博必须一个专业,那么这样的博士有多少。我国有39所985院校,本科能在国内读硕士的有多少?硕士毕业后能获得博士毕业的有多少?可以说是凤毛麟角。但是985的硕士招生是多少?博士招生是多少,很多很多。普通的本科毕业生读了硕博,毕业招聘受了区别对待。可以理解。
先不得不承认,博士多了给高校有选择的空间。当自己选择就业去向的时候,用人单位同样会选择备选对象。
第二,不要老认为自己是优秀的,比自己更优秀的多得多。同济大学怎么了?在那混张博士文凭就优秀,优秀应该远不是这么简单。
我不是博士,但儿子是。五年前在一所大学应聘现场面试时,我们没有什么熟人更无背景。儿子985本科,当年28岁211(985平台专业)博士毕业。有丰富的项目工作经历,见刊发表ei和sci论文9篇,面试仪态大方,学校当场愿签三方协议并解决配偶工作。
另一位应聘者一本本科,985博士毕业。成果刚达标,年龄32岁。面试后学校也愿签三方,但不解决配偶(实际是让他知难而退)。后来,这个博士去了邻省当年还是二本的一所大学,据说老婆随调了。
我的侄儿,二本起步,去年中国地质博士毕业,同样想进高校较难。
所以,这没什么奇怪的。
【成长与成才】问:同济大学博士,连个蚌埠学院工作都聘不上,到底什么原因?
答:原因可能是多方面的,估计第一学历是主要原因。
谢谢邀请。
同济大学是985名校。博士毕业生应聘类似蚌埠学院的教师岗位应该是没问题的。
而且蚌埠学院2021年也在招聘硕士层次的教师岗位(如下图)。
但从2018年开始,蚌埠学院招聘教师岗位要求第一学历为211本科。我估计题主不满足这个要求,所以在简历阶段就挂了。
(我个人不认同要求第一学历的“出身论”做法,应该在有博士学位的人群中重点考场个人能力。但现在内卷严重,即使按出身论,蚌埠学院也能招到足够的博士。)
因此,你签署企业是明智的。
祝你事业发展顺利!
#原创#
博士也进不了求职的保险箱
当下培养的博士数日益增长
但真能独挡一面
成为未来挑大梁者
依然紧缺
用人单位极其谨慎
若不符合本单位要求的博士
必然拒之门外
故,博士并不一定是求得理想工作的通行证
#五爱教育##凌远长著#
现在大学太难进了,目前国内进大学主要看科研成果,看文章。有一些地方性高校不仅看文章而且还看一些其他方面
没有学院教授的引荐国内高校毕业的土博一般很难进去的,除非科研成果非常好,且方向对口,可以说一个正常博士要想毕业后直接留校,没有学院教授或者学院领导的推荐几乎很难。
巧了,我有一个同事,也是计算机博士毕业,他刚来一年,他的博士生导师都已经给他发了3封邮件了,给他说让他回去,进他之前的实验室当“助理教授”,这可能和他的研究方向和实验室完全对口有关,或者和导师比较处的来,毕竟是那个实验室出去的。
这确实让人很意外,像985高校的教职,一般要海外博士学位或者海外博后经历才可以进,或者清北等更高一个层次的毕业生才能去,而他老板主动邀请他去做“助理教授”。
至于说题目里面的博士面试华为等大厂失败,其实也很正常,毕竟大厂招聘博士的数量有限,并不是每个人都有机会进去的,有时候也看机遇,也说明不了水平问题。总之同济的计算机博士很厉害了
我说三点。第一,博士现在求职确实是没有那么容易,大家期望值不要太高,合适自己的就可以。不过也不存在博士多的高校容纳不了的地步,地方高校博士教师缺额还是很大,很多学校要求40岁以下的博士在职攻读,主要是博士人数太少了。第二,博士求职要积极的与人事处和二级学院两方沟通,不是简单的发个邮件等回复就可以的,很多学校给了二级学院院长电话就是让咱们打电话沟通的。第三,据我对蚌埠学院有所了解,正常水平的博士,符合专业要求的都能进,这位仁兄简历筛选没过,很可能是简历投递方式的问题,可以跟负责招聘的院长联系。题外话,九月底计算机学院院长换了,也可能是个原因,这位仁兄估计投到前院长邮箱,结果那位院长已经退休了。纯属猜想,如有雷同,纯属巧合。
简单来说,就是因为本硕学校太差,而且博士期间成果很差。但凡稍微有点成果,211博士报华为也不会简历挂。
1.高校不同专业门槛不一样,博士本来就很多的专业,硬通货必须多,不然进不去。(没熟人的话)
2没熟人~就跟你谈 学源来历了[捂脸][捂脸][捂脸][捂脸]
3不缺人,没熟人。
(重要的事情说三遍)