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不经同意被拉入微信群,什么感受?

提问时间:2023-07-05 11:59关键词:微信

问题补充: 不知怎么回事呢,就被人拉进了一个微信群,有的群还不好意思退,真有点别扭。

点赞1、麻城市 网友:斗龙战士

强扭的瓜不甜,任何事情都要经过当事人的同意允许,人家心服口服才有意义,做尬尴的事对大家都不好。



点赞2、娄底市 网友:狂拽今生

不爽,强人所难的事叫人难以接受。

点赞3、兴化市 网友:初舞白涟

烦,又无可耐何[抠鼻][抠鼻][抠鼻]

点赞4、哈尔滨市 网友:天未黑

这个事情怎么去理解呢,现实生活中确实存在这样的情况,还不少呢?但是,也别太把这样的事情,当一回事了。

自己完全不需要的群,也影响不到你工作的群,你想退出去,还不是分分钟钟的事情啊,遇到这样的群,我一般都是秒退。

如果是单位建立的工作群,那就留着吧,平常你也不会在里面聊天,只是留着可以接收到一些单位的最新资讯,这样的群保留着还是有必要的。

其实最多的时候,是一些朋友拉你进去推销各种产品的群,既然是朋友拉进去的,你也就可以暂时保留一些,设置一个免打扰模式就行了。

等过一段时间,就把这些推销产品的群找出来,然后退出,这样你的朋友也无话可说,知道你对推销群没有什么兴趣。

现在这个社会有什么能难住大家的呢,不就是一个小小的微信群,不要把这些芝麻蒜皮的事情太当回事,赚钱才是赢道理。

点赞5、延安市 网友:天之雪

看这个群有否必要,如没有必要就退掉。

点赞6、吐鲁番市 网友:悲傷情歌

卖猪仔的感觉,让人卖了还帮别人数钱

点赞7、柳州市 网友:难在遇

无可奈何

点赞8、双鸭山市 网友:月倾影

我自已觉得,对自已有帮助的善意拉入微信群,还是默认的同意,觉得很正常,像社区生活群,每天了解物业管家发的各种通知提醒,很方便。但是又不断出现的燃气群、电费等、水费等缴费群细分的群就觉得没必要,简单的事情复杂化,我就比较反感了。总之,只要是公益的群我都举双手支持,有私利性质的群拉我就比较反感。

点赞9、广安市 网友:love

今天刚被拉进单位新建的一个群,感觉就像不经我同意,就夹一只臭屁虫放在我碗里一样,吃又吃不下,丢掉又不敢丢,碍于面子!

事情是这样的,今天晚上吃完饭之后,习惯性地看微信,突然发展,有一个信息提示我被拉进了一个新的群,并且领导已经在群里发号施令、布置工作了。这到底是怎么回事?

我了解了一下,原来是我们单位领导突发奇想,提出我们单位要争创省级优秀示范单位。在争创省级示范单位启动大会的时候,我就问过现任领导,这个争创省级示范单位,是我们自己提出来要争创的?还是省级设立要求各县级去争取的?

“省级提出又怎样?自己提出来要争创又怎样?!”领导反问我。

我说,如果是省级让我们各个县级去争取的,那么省级就会有一个标准,比如,我们的培训每年要达到多少个班,学员对我们的课程的满意度要达到多少,这样,我们达标了,省级就颁发一个“省级示范单位”给我们;如果是我们自己折腾这么一出,那么是没有标准的,我们自己要定一个目标,就是我们要举办多少个培训班,要开展多少个科研课题,学员对我们的培训满意度要达到多少等等。

领导说,哎呀!就是弄这么一出,也让上级领导知道我们在干活,没有别的意思,不要想得那么深,我们只要搞一个工作方案,成立工作领导小组,然后做一做样子,然后年底了作为本单位也认真工作了的材料总结,报县里面就是了。

我对这种形式感到十分恶心,对单位开展的“创建省级示范单位”也不感兴趣。

但是,领导偏偏表现出对我尊重的样子,让我作为单位争创工作的顾问,给予大家指导。

今天,已经成立了“创建省级示范单位”工作小组了,成立了微信群,把我拉进群里。

本来,我认为这不是什么创新,这是瞎折腾。但是我也不好意思讲,毕竟要让年轻人自己去闯嘛!

我作为前任领导,被现任领导作为顾问类的人员,参与了这项工作,但是,做这种花里胡哨的工作又不是我的本性。

前几天,我还曾为此去找领导,跟他说,如果真的要搞,省级没有标准,那么我们可以制定,这样也就成为了全省的示范单位了。我跟领导说,这项工作不仅要有计划,更要有活动的方案,执行过程中要有监督,要不时纠偏。

他笑笑,说这只是为了应付县里说我们工作没有创新,并没有多大的实际意义。

我当时就感到,道不同不相为谋。我对这项工作是反感之极,唯恐避之不及。因为每次听到领导讲这个事,都感觉十分恶心。我想,为了我的个人健康,我要尽量远离这个工作。

现在,把我拉进这个作秀群,你说我恶心不恶心?这个群,我还不好意思退。我一退,领导会怎么想?他会不会说我不支持他的工作?他会不会说我摆老资格?!

但是,偏偏领导把我拉进这个群,让我每天都看他们是如何造假的,是如何糊弄上级的,是如何“创新”的,你说,这是不是影响我的健康甚至是我的生命?!我已经56岁了,就让我消停几日,让我安全地退休吧!

由此我想:

  1. 一个单位的领导也好,职工也好,最好尊重别人的感受,经别人同意了才拉进群。
  2. 我虽不同意你们的做法,但我保护你们做假的权利。
  3. 我不赞同你们的做法,希望你们不要祸害我,放过我。

对于微信群,我希望看到我这篇文章的人,希望你们今后建群的时候,拉人进群时,最好征求一下别人的意见。

现在,每个人都有几十个群,每个群每天信息不断。我们现在不是信息少,而是太多的信息了,每天都淹没在信息的海洋中,不知所措。只要你一个小时不看微信,就有可能错过重要的工作布置,最后可能就会被追责。

我已经年纪大了,就算是年轻人,也受不了这样的工作强度。我们现在基本上静不下心来工作,要时时刻刻关注微信,否则就可能错过重要的信息,给自己带来不必要的麻烦。

几年前,不是有一个人,因为洗澡时没有带手机,没有接领导的手机而被追责被处分吗?!这样的事例还少吗?!暴出来的是个案,没有暴出来的、被和谐了的类似的案件真的是太多了。

我是@职场精英培训师—犁子,大家对此有什么看法,请在评论区留言。

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