哪些“细节”可以看出一个人真的会做人会来事？
1、不抽烟，但身上总带包烟！
2、别人敬酒，会马上站起来！
3、和人交往，第一时间记住对方的名字！
4、和朋友说话，遇到抬杠、打赌的人，马上服软，一笑而过！
5、亲戚给介绍对象，见面不满意，会找个借口离开，并告诉亲戚是女方看不上自己！女方面子有了，不会乱说，亲戚也不会在后面埋怨！
6、亲朋好友礼尚往来的时候，宁可自己吃亏，也不会让对方吃亏。
7、男人出门在外，每次回家离开的时候，都会悄悄给父母留点钱，走了之后再告诉他们！怕他们不要！
8、和领导相处，总会喊他的“官职”，提醒自己领导始终是领导，不能越红线！
9、女人结婚后，会主动和小姑子搞好关系！
10、和领导打麻将，输的总是自己！
11、有事下班比较晚，总会提前给家里交代一声，以免他们担心。
12、结婚后，总在老婆面前说父母的好！
13、村里和父母有矛盾的人，遇到了，会主动和他们打招呼。
14、请朋友吃饭，遇到他的朋友，会主动邀请一起！
15、和邻居聊天，很少提自己的家事，即便被对方问起，也总是说家人的好。
16、和长辈们聊天，总是提以前长辈的好，更是把注意健康，多锻炼，挂在嘴边！
17、亲戚请帮忙办事，能办的事，也说尽量！明白太多的保证，会让他们期望太大，一旦不如意，就会结仇！
18、请假回老家，来的时候会给同事们带一点特产。
19、夫妻吵架，非常生气的时候，会马上出去走走，而不是在那里抱怨，说一些伤人的话。
20、老婆在家带孩子，不上班，会主动把工资卡给老婆，让其安心！
21、和老婆聊天，老婆抱怨娘家不好的时候，非常认真地倾听，但不发表任何评论。
22、老婆回娘家的时候，会主动抱孩子，拿行李，在岳父岳母面前总是说老婆的好！
23、和人有约定，一直都是提前半个小时到达，宁可自己多等半个小时，也不让别人多等三分钟。
24、给领导送礼，做得非常隐蔽，不会在公共场合，而且总说：“刚好……不值钱”之类的话。
25、和同事聊天，总是说一些赞美的话，或者是共情的话，更能赢得他的好感。
26、朋友借钱，不管怎样，都会和老婆沟通，以免影响夫妻的关系。
27、玩手机，朋友过来说事情，会默默地放下手机。
28、和老公吵完架，眼圈都是红的，遇到朋友的时候，会偷偷地揉眼，让自己恢复微笑！
29、男人下班回到家，和老婆说话，理都不理，马上意识到不对，什么也不说，赶紧帮老婆做家务。
30、遇到以前的领导，会热情地和他打招呼，并称呼他为“领导”。
31、酒量很好，但从来不说出来，每次喝酒喝到一半的时候就会说要醉了！聚餐之后，主动送一部分需要的人回家！
32、出门在外，生活再难，也总是给父母说生活得很好，不让他们操心。
33、从别人那里听到的话，从来不说出来，免得谣言从自己这里开始。
34、自己已经知道的事情，同事再告诉，也会默默地听着，而不会说：我早知道了。
35、请人帮忙，总会提一些东西过去，并且问一下对方的伴侣！
36、不会在老婆面前提其他女性，尤其是公司的女同事，以免引起误会！
37、夫妻走在一起，遇到离过婚的朋友，会控制自己，不会在朋友面前打情骂俏！
38、部门聚餐的时候，总是让领导安排接下来做什么！
39、在岳父岳母家，会主动帮忙做饭，吃完饭之后，更是去洗碗洗筷！
40、遇到村里有人在休闲场所上班，会默默地离开，当做不知道！
41、借完别人的东西，总会恢复原来的样子，再归还！
42、朋友不懂，让帮忙做决定的时候，只说建议，利弊，该做什么决定还是让他自己做决定！
43、去换货的时候，不会说东西质量的问题，而是一直强调自己的问题！而且不会当着很多顾客的面来换东西。
44、村里有白事的时候，会主动跑过去帮忙。
45、老婆坐月子期间，不会串门！
46、和女性握手，只握手指，懂得分寸！
47、和公司最漂亮的女性保持一定的距离！
48、不和亲戚在一条街做同行！
49、嘴巴特别甜，见人说人话，见鬼说鬼话。
50、懂得反思自己，在反思中发现是自己的问题，会主动和别人道歉。
1、逢到节日，给长辈、领导、老师送点小礼物，以示慰问。
2、因事请假，领导未扣工资，同事分担了工作，请他们吃顿饭。
3、善于察言观色，如领导刚一掏烟，他的打火机已经打开。领导家有喜事，提前到，跑前跑后出力帮忙。
4、深谙人情世故，如吃饭时有女士在场，给女士移动椅子并配合手势礼貌地说一句“请”。
5、善于处理人际关系，经常给同事一点小恩小惠，如今天给大家带点瓜子，明天给大家买点橘子。东西虽然不贵，但是大家都很开心。
6、说话做事考虑他人的感受，很少用肯定句，一般都是用祈使句，如“赵姐，你看这样行吗？”
7、处事灵活，在喜欢安静的人面前不聒噪，在喜欢活泼的人面前不冷清。
8、有一颗主动又热情的心，如主动打扫卫生、给同事沏茶、给他人跑腿取快递，使人如沐春风。
9、对自己不好的人，不发脾气，总能给对方留足面子。
10、对陌生人，不摆架子，不卑躬屈膝，平等相待。
11、遇到尴尬，会给人台阶下，不让当事人难堪。
12、不爱计较，能吃小亏，吃了还不抱怨。
13、聚会，会主动买单，不找借口回避。
14、和客户一起吃饭，给抽烟的客户带几个健康烟嘴。
15、对任何人都是一张笑脸，既讲人情，又讲原则。
1.笑容很憨厚，见人先握手
2.烟瘾很大，但从不在公共场合抽烟
3.喝酒时总是习惯性地放低酒杯，明明是大佬，却总是很客气
4.从不劝酒，只会贴心招呼你慢慢喝不着急
5.看见你伸手去夹菜时会主动转转盘，把菜转到你眼前
6.请女士吃饭时会主动帮忙拉椅子
7.上个厕所的功夫就把单买了
8.饭局上总是最后一个离场
9.能一眼看穿别人的谎言，但不轻易戳穿
10.总是夸女人漂亮、衣品好，总是夸男人有钱有实力，面子给足
先在精神上满足别人，事情就会好办很多
11.说话既幽默又有内涵，跟他聊天是一种享受
12.晚上开车送人回家时会尽可能送到家门口，并打开车灯照亮你回家的路
13.有人乘坐自己的车时会用手臂扶门框，非常绅士
14.乘坐电梯时，看到后面来人，会本能地帮忙按住电梯开门键
15.去最好的哥们儿家也不会空着手
16.会真诚地留客人吃饭，至于客人会不会留下来那是客人的事
17.看到别人取得成就时，会真诚地鼓掌和祝福
18.从不会把自己的光环当成炫耀的资本，拥有的越多，越平易近人
我们家对门小刘眉清目秀，穿着得体，一表人才。一看就是那种会做人会来事的人。小两口刚结婚不久，又刚刚被领导提拔为公司经理秘书。可谓双喜临门。
小刘说，每天重要的两个人关系我要搞好。一是和老婆的关系。搞好了，家庭和睦无烦恼，工作无后顾之忧；二是和领导的关系。和领导的关系搞好了，工作顺畅无阻挡。
通过聊天儿，他讲述了自己工作顺心如意时，在细节上注意的几点，可供大家参考学习（不涉及到隐私）。
一、下班回来和老婆说话时，老婆不爱理你表情严肃，急忙过去帮老婆干活。
二、看见老婆的闺蜜来了，拎着礼物在门边站着，忙把礼物接过来放在一边，然后找双适合的拖鞋递给闺蜜。
三、看见老婆做了一桌好菜，主动问闺蜜有什么忌口的吗？要不要喝点儿酒？然后下楼把需要的东西全买回来。
四、客人还没吃完，不能收拾碗筷。都吃完饭才能收拾碗筷并刷好。然后沏上茶，把洗好的水果端上来。
五、当老婆和闺蜜聊天儿的时候尽量给他们一定的私密时间，自己可以忙些其他的。
六当老婆闺蜜要离开时，一定和老婆站在门口，说声欢迎来玩，慢走，到家来个电话。
七、闺蜜走后，要跟老婆沟通闺蜜来此目的，以免事后瞎猜想。
八、早晨按时起床。出外锻炼身体。捎带去早市买菜或早餐之类的。
九、上班离家时，别忘戴口罩，并随手把垃圾带上放进外面的垃圾桶里。
十、开车遇到斑马线有行人通过时，要立即停车礼让。有年纪大的走路缓慢的，要下车帮扶过马路。
十一、在公司大门口，一定配合门卫做体温测试，扫码等工作。
十二、走进公司大院，主动把车停好，并拉上手刹。
十三、走进办公室，首先看看领导有什么吩咐没有。如果领导没有吩咐，就继续干手中的活。
十四、没事的时候去领导那看一看，如果他想喝茶，把茶沏好放在他手边。
十五、中午去食堂，见领导忙，要主动把饭打过来放到领导面前（至少四菜一汤）。等领导吃完饭，并主动收拾干净。
十六、下班的时候，领导不走，你不能走。并主动问领导还有什么需要自己做的。
十七、下班时，让领导先走，领导如果有什么物品，你要帮搬一下，放进他的车里。并目送领导走远。
十八、回家的路上，打电话问老婆还有需要买的没？可以顺路带回去。
十九、到家后看饭菜做好了，要主动抹桌子，摆碗筷，盛饭盛菜。老婆想喝酒，要主动拿来酒杯倒上陪喝。并在一旁欣赏老婆的美。。。。。。
二十、到了晚上八点，两个人坐在一起边喝茶边看看电视，再聊聊这一天的所见所闻。
最后，入睡之前先亲吻对方互相问一声晚安。共入梦乡。。。。。。
以上是我整理的关于日常生活工作中在细节上注意的几点，希望在职场上工作的年轻人，小白们有一些借鉴。仅供参考。
写在后面的话：生活中每天都要与各种人和事打交道，人和事中最重要的是人。有什么样的人就办什么样的事。先把人的事解决了，事情就好办多了。
1，别人递过来两支烟，接最里面的那支，这是不见外。
2，敬酒碰杯的时候，自己一手拿着酒杯，一手托着杯子，躬身在对方酒杯杯口以下碰杯，表示尊敬。
3，说话让人舒服，从来不讲别人不爱听的话说。
4，邀请女士跳交谊舞，背过右手，躬身伸出左手，这是绅士风度，是礼仪。
5，握手，与女士握手握一半，与男士握手全握，目视对方。
6，别人正在背后议论人，不参与，一笑了之。
7，让，多人进会议室，尤其有领导同行，让别人先进，并且伴有请的手势。
8，无论是请客还是赴宴，即使是自己有资格坐主位也不坐，让他人来坐。
9，面对领导，不溜须拍马，不贬，只是客观的褒讲。
10，和女同事独处加班，特意敞开办公室的门。
11，遇到难处向朋友借钱，主动打欠条，时间长了，还钱时主动给利息。
12，生活中的摩擦善于吃点小亏，事实上获得的更多。
……
以上细节都可以看出一个人真的会做人会来事。
1:给父母买贵的酒，先打开瓶盖；
2:别人裤子拉链没拉，偷偷的告诉他；
3:碰到别人抬杠，马上服软一笑而过；
3:路上碰到和上辈有矛盾的人，主动上前打招呼；
4:敬酒的时候要站起来，别人来敬酒更要站起来！
5:在丈母娘吃完饭的时候，开饭的时候，总是会叫丈母娘一起吃，不会让她一个人厨房做饭；
6:主动帮丈母娘收拾碗筷；
7:经常在妈妈面前夸媳妇贤惠；
8:对老婆很好，让老婆心甘情愿的对自己父母好；
9:刚刚吵完架，有客人来，马上笑脸相迎，装着什么事都没发生；
10:明明打桌球很厉害，总是输给领导，领导笑的合不拢嘴；
11:从来不跟别人打赌，不想赢了别人；
12:老婆做饭的时候，主动从后面的拥抱她；
13:儿子和媳妇吵架，当面只说自己儿子；
14:总是有意无意的夸老婆；
15:同学聚会的时候，主动帮老婆夹菜，剥虾；
16:不管去哪里，做什么决定，总是和家人商量；
17:从来不空手去别人家里；
18:经常给别人小恩小惠，做大家眼里公认的老好人；
19:辞职的时候总是静悄悄的，从来不会怂恿公司的人跟他一起走；
20:一堆人在讲八卦，他从来不插嘴，也不传话；
21:和老婆吵架，从来不叫她滚，不会硬碰硬；
22:爱老婆，爱父母第二，爱孩子第三，只有和老婆关系好了，老婆才会去心疼公公婆婆，最后一家人再疼孩子；
感谢补充，留言纠正！
谢谢点赞，关注，支持！
那一年教师节。
以前的教师节，有可能会放半天假，老师们集体搞一些有意义有价值的活动来庆贺一下。后来，根据上级精神，半天假取消了。
老师们需要正常上班。
9月10那一天，老师们陆续来到学校门口，以往直接就进去了，但是这一天却有些不寻常。一进门，教导主任先接过你的车子，给你送到车棚摆整齐，然后校长微笑着看着每一个老师，他俩都是穿着正装，一副很有仪式感的样子。
大家都到齐了，在学校门口不明就里，这时候，一群孩子捧着一束束鲜花跑过来，交到老师手里，问候一声：老师，节日快乐！
每个人手里一捧鲜花，大家在一起开心地笑着，互相问候着，节日的气氛达到了高潮。
孩子们纷纷和老师们合影留念，留下难忘的瞬间。
老师们捧着鲜花，又惊又喜，有几个老同志的眼里都噙着泪花。
看着孩子们的笑脸，娇艳欲滴的鲜花，老师们的心里热乎乎的。
这个教师节过得很有意义。
经理宣布新任主管的时候，让人大跌眼镜，大家都想不到会是业绩平平的小何，只有我知道他处事的“细节”打败了其他人。
小何来公司还不到一年，是应届毕业的大学生，这次宣布他接任主管位置的时候，底下议论纷纷，没有一个人服气。
他是才来不久，还没一年，按照公司以往的提拔标准，那肯定是要在公司上班超过三年的老员工里边进行筛选。
小何来的时间不长，他突然被提上来当了主管，很多老员工就开始有非议，觉得小何是靠拍马屁上位的，无非不过是和领导走得近，趋炎附势，还有人觉得他可能是在公司有关系，不然无才无能怎么会被选上去。
有一说一，小何确实和领导走的比较近，平时领导在开会的时候，他提前把投影仪做好，甚至有时候的开会稿也是他做好的。
大家心照不宣，觉得他做这些事，无非不过是想留在公司，他业绩不好，别成拍经理的马屁。
公司新的考核制度就是，末尾淘汰制！这个制度说了很久，就是还没实施，大家都等着看小何的笑话，没想到等来了自己的笑话。
我身边的同事，小声地说：“小何这是弯道超车，不知道是不是我们老了，不知道职场的生存法则，干了几年居然被无名之辈超越了。”
“也许有他的过人之处，领导才会提他上去吧，不然怎么服众。”我淡淡地说。
“你这倒是一个提醒，我看看他怎么搞定这一群老员工。”同事戏谑地说，心里应该是笃定会看一出好戏。
我倒不这么认为，小何虽说在业绩上是不如老员工，但是在思想上是超越我们几个老顽固。他刚来公司的时候，我带过他一段时间，他思想是很活跃的，提出了一些方案，但是被几个老同事给否决了。
我还记得他刚来的时候，朝气蓬勃，做自我介绍的时候，热情洋溢，当时他说了一句话我印象很深刻：我希望一年以后我能在公司立足。
果然是不假的，他做到了，在公司还没宣布主管人选的时候，他在大家的印象还是很不错的，除了有时候感觉莽撞，还有成天去经理办公室是大家觉得不耻的，其他时候，大家觉得他还是做到了新人的谦卑。
我刚开始带他的时候，没到饭点他就已经给我点好外卖了，一份水饺。我很好奇他为什么知道我比价喜欢吃水饺。
他指指手机说，我加你的微信，我看你在朋友圈转发了很多水饺的做法，大概你对面食比较感兴趣，不知道我猜对没有，口味我点的是三种的，因为你在忙，我不好意思打扰你，所以点了三种口味的，如果有你不喜欢的，你挑出来。
我拆外卖袋子的时候，看到他下的单，上面备注了，请配两种蘸碟。
我们一起出去跑市场的时候，他都会第一时间拿一瓶矿泉水出来，递给我。
他说：“感谢你在这么热的天带着我跑市场，如果不是我，你可以在办公室吹空调，为了感谢你，请你喝水。”
他这么一说，让我觉得如果不好好带他都觉得不好意思，只有认真带他熟悉公司业务和流程。
小何来公司一周，就让几个傲娇的老同事完全接受他了，有一次，我看到小何给那几个老光棍递娇子，那几个男人笑得跟猴子一样，没几天小何就拿着打火机跟他们点起来，据我所知，他是不吃烟的。
他来公司没多久，几乎所有的人他都认识，早上他是第一个来公司的，每个人他都能喊出名字打招呼。
同事打断了我的回想，她说：“这几天应该够经理闹心的，我看小何怎么收拾这个场面。”之前有一些同事对主管这个位置是志在必得，这冷不丁的小何被提上去了，往昔的情谊应该就不作数了，谁在利益面前都是选择利益。
小何提上去当了主管，有自己的办公室，他的工位在我的旁边。
他散会后，就来工位上拿自己的资料，他一如既往地跟同事打招呼，除了我有所回应，其他人都把他当了空气。
我在一旁都觉得无比尴尬，他也像没事人一样，笑着收拾东西。
下班的时候，他来销售部跟我说，让我通知大家，他晚上请大家吃饭。
原以为几个同事不会去，谁知道他们一致觉得应该吃饭，不知道他们葫芦里卖的什么药。
那天晚上，小何像以前一样跟几个同事倒酒，敬酒一口一个哥，听着几个老员工说他那点事，他只是听着也不反驳，我在一旁听着都觉得尴尬。
那天晚上，小何不光请大家吃饭，还请大家唱歌，一顿操作下来，花了他一个月的工资。
看到几个同事醉得不像话，花钱请了代驾送他们回去。
第二天，几个同事也没有唱反调，对于小何这件事算是默认了。
小何就这样没和几个老员工发生正面冲突，让大家接受了他成为主管这个事实。
其实，与其说他是去巴结领导拿到了这个职位，不如说他是靠自己的为人处事的细节，让领导欣赏他，实际上他也是有工作能力，只是比起老同事来说稍微欠缺。
他?处事?的细节?来?自?哪些?方面?呢?，我?简单?分析?了?下?：
一、注重礼仪细节，领导需要帮忙的时候，他是第一时间站出来帮忙，比如经理开会的准备工作，他都是主动站出来做，几个老员工觉得新人是理所应当的。
二、尊重同事，替他人着想，他来的时候，为了和同事搞好关系，主动去了解别人的喜好，主动帮忙，关心他人。我记得组上有个同事说他家人生病了，他第一时间给了同事的钱。
三、生活的小细节，他会随时注意同事的需要求，随时处理一些突发情况。
从一些人的小细节就能看到他为人处事的能力，侧面反映了他的情商和管理能力。
你们同意这样的说法吗？欢迎评论和分享！