为什么护士大多都是女的，医院为什么不多招男护士呢？

那是以前！现在男护士各个科室都抢着要！实力弱的科室都抢不着！就连妇科和产科都抢男护士！主要因为男性不用怀孕，生产，哺乳，而休假，不用带孩子还能多值夜班！越来越多的企业能用男的都尽量用男的，因为为了利益都不养闲人，没人为你休产假而替班！但是明说就是歧视女性就业了！只能说男性比女性有优势！还得想出很多“正当而合理”的理由！

长期大量的社会实践活动证明了护理工作更适合女性从事。

曾经，大量男护士只会出现在精神病医院和部队医院，那都是因为特殊的工作环境和战场救护的需要。

现在，大中型医院陆续招进一些男护士，那既是工作的需要，更是社会的进步，主要是能让医院的护理工作安排得更加科学、合理。

像急诊科经常需要出诊接病人，科内转送病人，需要把病人抬来抬去的，医院不可能配置专门的搬运工，那成本就摊高了，可以依靠家属抬送，只是现在独居或者就老两口在一起生活的不少，根本无法搭把手。

再者，像ICU病房，经常需要搬送病人，特别是昏迷抢救、生活不能自理的病人，定时翻身，不可能让家属每隔几小时进去干这事儿，毕竟有严格管理规定，除了探视时间，没有特殊情况，家属是不能随便进出ICU的。而女护士单独进行翻身护理就显得有些吃力了。

手术室里，大家看见的还是女护士多，不过，现在一些医院也招进一些男护士，体力好，耐劳，适合在手术时间长的大手术中担任器械护士。

临床一线科室的护士长，还是挺欢迎男护士的，毕竟男女有别，不仅是生理结构的差别，在思维、耐力、处事风格上多少有些差别，别小看这种差异，在精明能干的护士长合理安排下，可以把一个科室护理队伍带得更有朝气和活力。

至于多招男护士，多少合适，各医院情况不一样，数量合适能满足工作需要为前提，大家能普遍接受的是护理人员应该以女性为主才对，实践也证明，很多具体护理操作还是更合适女护士做。

我是康医生，谢谢朋友们的关注！

正在手术台上工作的男器械护士

男护士医院里很抢手的，只是学护理的男生太少了，我还记得我进修的三甲医院护理部主任说，他们招聘的时候，只要有男护，只要他在笔试的时候不是空白卷子交上去，她肯定让过，可见男护有多抢手

那是以前，当时主要还是思想没有改变过来，认为护理专业主要就是照料人的，男生认为掉面子。

现在不同了，男护士越来越多，男护士也成为各医院的“抢手货”，男护士有很多优点:1.力气大，这个不用多说，平时肯定会碰到力气活的事，以前众女一起上，累得香汗淋漓，现在可以让男护士上。

2.男护士不用怀孕，生产，哺乳，也不大会带孩子，更没有大姨妈和痛经，这也是一大优势，这样还能多值夜班。

3.男性的心理素质和承担能力也较强。另外，男性的反应能力比较敏捷，在应对紧急事件时反应较快，男护士往往临危不乱，具有较强的理性判断能力，大局观念比较强。

并不是医院不招男护士，而是男护士太少，医院招不到人。

医院里女护士居多，是因为愿意从事护士这个职业的以女性为主。男性不太愿意从事护士这个职业。

医院的很多科室都希望要男护士

特别是手术室、急诊科、重症医学科这样的科室，男护士是很受欢迎的。男女护士同时面试这种岗位，医院大概率会选择男性护士。

男护士有很多独特的优势。

1.体力强壮、精力充沛。一般比女性更能吃苦、更有耐力。

2.是应急能力突出。遇到紧急情况时，男护士往往临危不乱，具有较强的理性判断能力。

3.不用休产假，没有怀孕、哺育要求，不影响科室工作安排。

男护士少的社会因素

但受传统思想束缚及女性细心的特点，人们一直认为护士是女性的工作。而男性从事护士工作则被视为无能或无前途。另外一些女性也比较抵抗男性护士的护理，在儿科、妇产科，男护士并不吃香。这些都影响了男性从事护士行业。

我国男性护士的人数和比例都不高，和国外相比还有很大的差距。

我是西医全科邓医生，很高兴为你科普医学健康相关知识。如果你觉得对你有帮助，欢迎关注、点赞、转发，谢谢！

有人回答何不食肉糜，想想也是这个道理 。不是不招男护士，而是招不到。

护理男生就业受欢迎，与女生相比，男生在生理或心理上，都是有一定优势的。先说说生理上的优势，男护士体力好、力气上大一些，而且动作更快，在一些急诊、手术室、ICU重要科室，更受欢迎一些。而为什么男性护士这么少？

告诉你一下基本情况——现在三甲医院招收护士，基本门槛都是本科以上学历，如果是男性护士，门槛可以放到专科。就这样也无法招收到足够的男性护士。

那他就会再问，医学院为什么不多培养一些男性护士？

现在好多医科大学有一个不成文的规则，如果男生报考护理系。只要分数到达提档线，考试成绩比专业录取分数线低个一二十分的都会被录取。即使是这样，男生在护理系也属于万花丛中一点绿。甚至有些班级一个男生都招收不到。

医院不是不想招聘男护士，而是特别想招但招不上男护士，因为男生学护理专业的就非常之少，一个高护班40人左右有时候一个男生都没有，医院去哪里招聘？大家普遍认为，护理更适合女性，需要细心温柔，而男生不愿意做这些工作，也很少有男生选择学护理专业。而医院特别想要男性护理人员，因为男生体力好，不用休产假，家庭里承担的家务和养育孩子的事也比较少，可以全身心工作。与医院缺少男护士一样，幼儿园严重缺乏男老师。我们这边有一市直幼儿园，100名员工没有一名男幼师，招了几年都招不上。这样的现象与人们的传统认知有关系，觉得护士、幼师等职业都不适合男的，也没什么出路，所以高考后很少有男生选择护理、幼师等专业，这才是造成医院缺男护士，幼儿园缺男老师的现状 。

就目前的就业形势来看，男生选择以上专业，毕业后其实很好就业，因为医院、幼儿园特别想招男的。所以，大家要改变传统看法，用新的眼光看待这件事，关注冷门专业，将来的发展也会很好！

这个可能是大多数女性，做起护理工作来，更加细致。在医疗护理工作中更能得到很好的认可。工作性质的选择，加上人们对工作的选择，让更多的女性选择从事了护理。

另外，现在很多医院都是十分愿意招聘男护士的，只是，男护士本来就很少。所以，一家医院招聘时，男护士的学历要求要比女护士低一些就能进入医院工作。

不是医院不愿意多招男护士，而是男护士比较少，而且更受医院青睐，很多医院是更愿意招聘男护士的。

医院里女护士居多，是因为愿意从事护士这个职业的以女性为主，人们一直认为护士是女性的工作。而男性从事护士工作则被视为无能或无前途。还有就是护士工资不高，男生当护士后收入低，不好娶老婆，所以学男护士的人较少，医院不好招到男护士，而不是不想多招男护士。

说明你不了解，是学估计的男的少，实际上男护士一般情况下就业情况是高于同成绩的女护士3-4个层次，我妈他们系每年1000多人护士一般也就2-30男护士，基本实习的时候就基本全留院了，绝对抢手

现在有很多男护士在一线，精神科，急诊急救，监护室，手术室，透析室等，男护士体力好，没有产假，月经，随叫随到，每个科室都很愿意要，再就是男护士没有女护士勾心斗角的事情，我就是一个男护士，从业十几年。