单位人勾心斗角，我是老实人该怎么办？
单位人勾心斗角，我是老实人该怎么办？题主的问题反映出了两层意思，一是我太老实，勾心斗角斗不过怎么办？二是我是老实人，不想参与勾心斗角，想要独善其身，怎么办？
但是，无论题主是哪一层意思，公子都不建议题主去参与勾心斗角，要努力去独善其身。因为，职场就好比宫廷，斗来斗去的一般下场都比较惨，反而是那些独善其身者最终收获了成功的果实。
那么，具体应该怎么做呢？公子给题主三个建议：
一、圈子不同，不必强融，远离“角斗场”即可
在职场，同事间勾心斗角是很常见的事情，毕竟涉及利益，而“天下熙熙皆为利来，天下攘攘皆为利往”是人之本性。但是，圈子不同，不必强融，不想参与勾心斗角的话，直接远离“角斗场”即可。
如何远离呢？
1.和喜欢勾心斗角的同事保持距离
职场中勾心斗角虽然十分常见，但并不是每个职场人都喜欢勾心斗角，总在勾心斗角的一般是固定的一些人。想要远离职场角斗，先远离这些喜欢挑事的同事比较重要。
2.不主动参与同事间的拉帮结派
勾心斗角一般伴随着拉帮结派，小团伙之间为了利益相争。所以，除了远离那些“坏心眼”的同事，还要避免参与同事间的拉帮结派。
永远要记得，员工是为公司而服务的，需要忠心的，也只有老板和公司。
3.提高反侦察能力，不要被勾心斗角波及
下雨的天气，走在路上，越是害怕被路过的车辆溅上泥点子，就越是会被泥点子找上门，十分“墨菲”。职场中也一样，有时候，越是怕被勾心斗角波及，就越容易成为勾心斗角的牺牲品。
所以，害怕是没有用的，想办法避免才更聪明。可以努力去提高职场反侦察能力，比如，尽量不要留下“小辫子”，遇事三思而后行等等。
二、努力上进，越往上，空气越干净
一般来讲，越是底层的职场，勾心斗角的现象越严重。而越往上，空气则越干净。所以，想要避开职场勾心斗角，最根本的做法其实是彻底远离——离开这个“阶层”。
我们身处职场，一是为了求生存，二是为了实现人生理想。如果因为职场勾心斗角被绊住了脚，十分得不偿失。聪明的职场人，遇到“淤泥”缠身时会默默努力，争取一下子摆脱困境，而不是慢慢挣扎，结果越陷越深。
我们可以从做好领导交代的每一份工作开始，业余时间充电学习，努力提高自身能力，赢得上司赏识。当一步一个脚印地步入管理层甚至领导层后，勾心斗角现象会彻底远离我们身边。
三、适当圆滑，稀泥活得好，也是一种能力
当然，就像甄嬛一样，没有几个人可以真正做到在名利场独善其身。所以，公子建议题主，转变想法，适当圆滑，有时候，稀泥活得好，也是一种能力。
不要看不起喜欢勾心斗角的同事，而是转变思维，去思考他身上有什么我们可以学习的东西。当勾心斗角波及自身时，也不要雷霆跳脚，淡然处之，少一些戾气。一时的成败并不能说明什么，踩的坑多了，我们才能越走越顺。
总而言之就是，职场就是个小社会场，我们没必要主动去参与勾心斗角，但真正面临时也无需惧怕。努力去完善自身能力，当所处的圈子足够高端时，人人都忙着提升自我，哪有时间玩勾心斗角那种低级操作。
以上~
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1、单位就是利益场，每个人都在表演，如果在单位混了很多年，还是老实人，那就是自己的问题。
2、如果不想被欺负，那就角色扮演，让自己锋芒毕露，别人就绕着你走，如果你想被欺负，那就继续做你的老实人。
3、扮猪吃老虎。说话要稳、做事要狠，不要给别人软弱可欺的印象。
4、这个世界有两种做人底线，法律、道德，老实人都用道德约束自己，当然处处难受。人混过社会，学会用法律作为边框。
5、如果被欺负了，依然选择做没有底线的老实人，那就活该被欺负。这个社会本质就是弱肉强食。
6、不要跟任何同事，所谓的交心、交朋友。人都是利益关系，越了解你，伤害你的时候，越致命。
7、别浪费时间在人际关系和应酬上，抓紧时间提高自己的价值、努力赚钱、开发副业。
8、任何关系都是实力为尊、利益为先。你的层次高了，有钱了，连领导都要巴结你。没钱，谁都可以欺负你。
那么恭喜你，你不会活的太累，老实人不争就是得到，单位老实人应改立足本职工作，提升综合能力。
老实人可以做的事太多了。
一是立足本职，做好岗位工作，不参与斗争就是最大幸福，把精力用来提升自身工作能力，如写作能力的锻炼，很多成绩和公文写作分不开。利用自己吃苦耐劳，勤学奋进，干好工作是基础。
二是当老实人，做老实事。工作上坚决不出错，认真对待每一天的工作，当别人让你卷入争斗其中，你可以适当表达，自己没有争的念头，只想干好工作而已。
三是把精力投入到自身爱好中去，提高自身写作能力，还可以赚钱稿费，提高收入，工作之余到头条写写文章，还有收入。[捂脸][捂脸][捂脸]恭喜你是老实人，因为老实人有自己的活法。加油！[点亮平安灯][点亮平安灯][点亮平安灯][点亮平安灯]
在职场中难免有各种各样的人，我们很多人都是坚持自己的原则，不与一笑勾心斗角的人同流合污，但同时，我们很多时候很难做到置身事外。所以这时候，要懂得做一个聪明的老实人，而不是做一个老好人被人欺负。
首先，要学会区别待人。这里的区别待人意思是你要懂得分辨是非，把你的善良留给知恩图报的一类人，而不是滥用善良，成为小人利用你的把柄。
其次，懂得拒绝。在工作的场合中，不要一味的忍让别人，你可以对别人好，但一定要把握尺度，不要让同事觉得你是那种可以随便差使的廉价品。
最后，吃一堑长一智。老实人总是太心软，所以总是反复的吃很多亏。该坚决的时候一定要坚决一点，否则吃亏的一定是你自己。
做好自己，学点法律充实自己。
职场上确实有些人勾心斗角尔虞我诈靠整人巩固自己的地位，很大程度上是文革余毒，但是绝大多数还是不错的，改革开放以来大环境越来越好，多努力有好报。
我曾经也是个楼主口中的老实人，始终认为做人要公正无私，宁肯自己吃亏，也不让别人说出什么，谁见了我都说是个老实孩子，是单位中大妈们的聊天对象，和蔼可亲。
从什么时候开始改变的呢，可能是因为与世无争，又能够勤勉工作，又能够在竞争升职的同事们之间游刃有余，慢慢的有竞争心的他们却都被动离开了，每一个离开的人都会主动的和我说一句，希望我能战胜剩下的人，升职。直到最后，剩下的我们3人被拱到了竞争位置，并分别带起了3个团队。
我还是要说，我还没有明白我要竞争，我只是在带有三个资历比我老的老人的团队，这3人中有2人是我入职时带我成长的师傅。但是我也只是因为务实工作才做到了这个时刻。好景不长，当团队业绩不好时，领导找我，为什么业绩差。我很自然的说：有3个资历比我老的，我带不了。一周后，我的两名师傅被劝退离开了，大换血来3名美女，我成了6名美女的头。
变化在此时来临了，当新人努力的往上竞争，我忍不了了，源于我心中那颗骄傲的男儿心。那一年，另两个团队被我彻底甩到了身后，我的团队问鼎了区域20家门店之首，我的团队个人前三名(我为首)成为了全区前3名。我以年终评估满分的绩效，自然的升职为主管。
升职之后，我对我对象说，我心满意足了，我可以在主管位上做一辈子，我对象笑笑没说话。升职后，同样面对的是更变本成厉的竞争，但这时的我，骨子里的老实已经不存在了，变的口是心非，我还在想着混一辈子主管，但面对业绩却变的嗜血，而嗜血的竞争却又造就更非凡的业绩，两年的时间，我的两名竞争者一个黯然的离开，一个颓废的混日子，我用了8年时间，成为了公司前后输出百余人团队唯一的经理。我的成长故事很多，不再赘述。
我想说的是，我们可能本身不好斗，但是我们想努力工作，想做最好的业绩，这就是良性发展的竞争，团队会变好，你本身也会更具自信。老实便会自然的褪色。时至今日，我反而更喜欢毛主席的那句名言：“与天斗其乐无穷，与地斗其乐无穷，与人斗其乐无穷。”
单位人勾心斗角，老实人该怎么办？
老实人就做自己，别学别人勾心斗角，不过还是需要学会适应环境、保护自己，能回避就回避，能装傻充愣就装傻充楞，谨言慎行，一心一意让自己的业务、能力、修为上越来越好，然后才可能远离底层是非和倾轧。
单位勾心斗角挺正常，都为着自身利益，普通百姓想着从事好工作，有野心的削尖脑袋要往上爬，于是拉帮结派、巴结讨好、排挤毁谤等等手段或明或暗的进行着。老实人若没有一点心机和城府，一不小心就会被牵连、打击和被欺负，老实人真的挺难的。
不过吃亏是福，吃亏上当后不能白白吃亏，老实人必须学会反省，要进步，要学会应对之策，要总是没有办法彻底逃离勾心斗角，那么老实人一是永远都不放弃，不要自暴自弃，脸皮厚些成为不倒翁也不错；二是暗地里寻求其它生路（比如教育好儿女；比如自己多掌握一些本领等等）。
结语：
勾心斗角尔虞我诈自古就有，也到处都有，千万别抱怨，世外桃源靠自己创造，自己强大之后会突然发现周围环境真和谐而美好。
我就是单位的老实人！我把自己的事情干好，把自己的工作尽量做好，不给领导添麻烦，我才不管别人做啥事情呢，因为我没有那个能力去左右别人的思想意识，至于别人勾心斗角也好，阳奉阴违也罢，那是别人的事情，和我没有半点关系。
我每天按时上下班，遵守劳动纪律，把自己的本职工作尽最大努力去做好，我的工作对象是学生，在我眼里他们都是可爱的孩子，学习努力的学生老师当然喜欢，那么班上肯定还是有一些学生是不努力而且比较调皮捣蛋的，那么我就给这些学生单独指点或者谈心，从心底里去关爱他们，这些孩子虽然学习不太好，但是他能够感受到你对他的关爱，这些学生也很喜欢你这样的老师，你也觉得他们身上有很多闪光点，这样学生每天也能开开心心的上学，老师每天上班就自然会心情比较好的，当然有时候我也很累，尤其是冬天的早上每天起床都很早，但是一到学校看到学生灿烂的笑容，心里就会好很多。
至于同事之间的勾心斗角当面一套背后一套等，那是别人的事情，我认为大可不必去理会，我不是那样的人，没有那本事融入其中，如果你很在意这些，那么你将会很累，因为你得经常去琢磨别人，何必呢，把工作干好，把身体锻炼好，把心态调整好，生活工作必将都会给你带来更多的美好。因为你不能去左右任何人，只能调整自己，愿你开心快乐阳光灿烂！
单位勾心斗角，同事老是找你帮忙要怎么办？教你一招，职场老实人也能翻身。那就是每次同事帮忙时，你都可以用这六字方针：不拒绝提条件。这在心理学上就是拖延术，也就是说让他意识到，让你帮忙是有成本的。久而久之，至少不会一直差使你，然后你再远离，才能做到独善其身。
真实经历：很难遇到一个单位非常干净
在我职场生涯里，包括我跟朋友们聊起，都普遍反映，很难找到一个单位完全没有勾心斗角，就是非常干净只埋头干活的。所以，单位同事间关系避免不了有争端，因为同事关系的本质就是竞争。
然而多数人，包括我自己，开始初入职场，都是老实人。至少不会想着去拉人家下来，但人家未必是这样想的。因此很吃亏，经常会被莫名其妙下绊子。遇到这样的情况，我们首先要做的是自保，而不是去掺和，那么就需要学会以下三点。
学会这三点，职场老实人也能混得好
这三点分别是：
1、懂得用六字方针拒绝：
六个字的方针就是开头提到的：不拒绝提条件。但其实提条件就是最好的拒绝。比如对方让你整理一个材料，你可以提出说我要先完成手头上某某事，某某人需要的，然后再来看可以吗？一次也许对方会找你，但次次都有条件，久而久之不会一直麻烦你。这个时候，你至少有了自保的能力，而不会贸然闯入了哪个圈子。
2、不急着站哪边先发展
当然有勾心斗角，必然会让你有选择，这个时候先别急着站哪边，要学会观察，学会发展自身，让自己有能力做更好的选择。在实力不充分的情况下，一旦选错了绝对没机会回头，甚至会影响后续的工作。
耐心观察，尽量自保，默默发展，才是可持续的道路。
3、适当地学会向上汇报
再是职场老实人，都至少要学会向上汇报。不然领导看不到，然后再遇到点斗争，很容易就被拉下来。所以别怕，自己在做什么事就跟领导汇报一下，养成定时同步项目的习惯，会帮助你避开很多坑。
最后，希望大家都能在职场发展顺利。
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