问题补充： 这段时间看过不少头条推荐的关于教师的工作于待遇问题就在这里和大家讨论一下。","快要中午了，正想着中午要吃点什么的时候微信提示音响了一下，掏出手机看了一眼原来是孩子的班级群里有班主任发的消息。原来是发来一个需要家长填写的格式表，打开一看是孩子关于要升学的评价表，我就感到很奇怪：难道评价孩子不是老师评价嘛?发给我们家长做什么？然后又来2条消息，需要家长来填写孩子的评价，后边是老师发来的格式标准，需要家长按照标准格式填写，再给老师发回去。","眼睛都瞪圆了！现在的老师都这么敷衍了吗？这钱也太好挣了?有什么事都推给家长，老师除了讲课啥也不用操心的吗？","头条推荐的文章都是老师怎么辛苦，学生怎么不好带，家长怎么不理解等等。","在这里强烈鄙视这些教师。你们辛苦，你们不容易，别人就容易了？家长就容易了？我们这些当家长的下班后还要检查孩子的作业就容易了？完事还要签名，如果有错误还要受到老师的电话责难“对孩子不负责，有错误都看不到等等”那些在底层工作的就容易了？我们这里是3线城市，底层的人月收入也就3000左右，可是教室呢？有什么工种寒暑假2个多月假期的！有些人真是不知所谓。","大家怎么看?
地球人都知道，教师工作也分三六九等。
小学班主任最辛苦，非班主任还行，工作量相差倍数计；语数老师辛苦，体艺老师还行，因为批改作业、订正作业、考试分数在那压着。
进入后疫情时代，班主任的工作量越来越大，还越来越无厘头，别说家长郁闷，老师们也无语。每天测温，填表，上报防疫打卡那是份内事，可，推广某个重量级保险业务，安装某个重要APP，跟教育教学十八杆子打不着的这些，也让班主任在班级群下发，更狠的，还要当天统计数据。你说，哪个家长不看着孩子的面不干？可背地里，骂的还不是学校和老师。这锅，老师就结结实实地背着呗。
累，还背黑锅；家长和社会，理解也吧，不理解也吧，一进入课堂，一面对专注的孩子，一切如浮云，只剩下一门心思的教与学！
老师不是教得累，是心理累。家长都希望子女成龙成凤，孩子的智力又只那样，领导们又说没有教不好的学生只有不会教的老师，学生成绩不准排名但用成绩给老师排名，老师能不累？工人农民的累是身体上的，老师的累是心理上的，家长领导社会媒体非要把老师逼疯不可。学生的安全问题也很烦，小孩子哪有那么听话，你叫他不动就不动?再说了，小时不动长大无用，问题是摔伤碰伤等都是老师的错，校闹没完没了，老师能不累？有人说你嫌累可以辞职，这个老师辞职了再来的老师不也要面对同样的问题？
教师太辛苦了，尤其是幼儿园的老师。工资低，工作量大，每天看着一群孩子，想着各种方法哄他们。有时家长还不满意，说着好听的是老师，其实就是带孩子的保姆。
在这个世界上每一份工作都有其难处，你不亲身经历可能你感觉不到其中的辛苦。教师是一个崇高的职业，教书育人，对国家和社会做出巨大的贡献。工资只是劳动报酬的一种形式，并不完全代表其劳动的价值，我支持给老师涨工资。
老师涨工资当然是应该的，一是体现劳动力价值的增值，二是补偿通货膨胀造成的损失。不光是老师，其他的劳动者也一样应该涨工资。老年人的退休金也应该涨，起码要对冲物价上涨的损失，否则，养老就难以为继了。
教师不辛苦，不应该涨工资。
第一，教师每天八点上课，十二点下班，一天八个小时，还有周末，暑假寒假，时间太宽裕，太休闲了。
第二，老师和孩子在一块，又快乐，又干净，不用操心各种人际关系，不用担心办公室暗流，心静，自然安乐。
第三，老师的环境好，国家对每个学校的投入都很多，老师夏有空调，冬有暖气，风不吹，雨不淋，多享受呀！
第四，疫情之下，各个公司降薪分流，老师工资按时到账，多安全。
第五，很多老师有房子有车，工资已经比人均高出不少，不用涨工资。
第六，反正现在很多大学生找不到工作，最后的退路都是当老师，老师不缺，为啥要涨工资？
第七，老师教育孩子，捎带着教育自己的娃，不用参加各种辅导班，省下来很多钱，一举两得。
你觉得我说得有道理吗？欢迎反驳！