今年45岁，社保11年，想50岁退休，怎么办？

看来你可能是个人以灵活就业人员方式参保缴费的女性。

因为如果你一直是在单位参保缴费的话，今年45岁已经缴费11年，到50岁退休年龄还有5年，加上之前的11年累计缴费年限就有16年了，根据国家政策，女的只要不是在干部岗位，都是可以50岁退休的；而如果是男的话，想50岁退休则唯有病退一条路了。所以，如果是这两种情况你应该就不会咨询了。

不过，你之前若缴费的11年全部是个人缴费，如果后面5年再继续以个人方式缴费，按照现行政策，女的只能到55岁退休的。

所以推测你可能想在后面几年看能不能通过单位缴费的方式实现50岁退休的愿望。

但估计你这个愿望要落空了，因为从目前已知的国家和各地女性退休年龄政策来说，即使你现在到单位工作了5年，也是不能50岁退休的，只能等到55岁退休的。

根据国家和部分省市的规定，之前是以个人方式参保和缴费，后来到单位工作并缴费达到10年及以上的女性，在部分省份是可以50岁办理退休的。

总的来说，你还是想晚了点，在40周岁之前就应该要想50岁退休的事情，那样可能还有机会努力实现。

说实话，并不明白题主所说的意思。

我们的退休条件是：《社会保险法》规定了养老保险累计缴费满15年，达到法定退休年龄就可以按月领取基本养老金。

大家能否享受退休，首先要确定自己参加的是城镇职工基本养老保险，职工基本医疗保险有自己的退休条件，其他的城乡居民养老、医疗保险、工伤、生育、失业等保险并不算退休。

关于退休年龄的问题，实际上是相当复杂的。一般来说，可以退休的年龄有这样几种：

第一，管理和专业技术岗位的女职工退休年龄是55周岁，女性灵活就业人员领取养老金的年龄是55周岁，普通女职工退休年龄是50周岁。男性则是始终如一的，一直都是60周岁。

第二，如果是特殊工种工作时间满足国家要求年限，女性45周岁、男性55周岁可以提前退休。但是也可以跟用人单位协商以后，按照正常年龄退休。

特殊工种主要指的是高空和特别繁重体力劳动、井下和高低温工作以及其他有害身体健康的工作，另外核辐射工作以及高原工作也是参照执行。

第三，因病非因工失去劳动能力，男性50周岁、女性45周岁可以退休。如果不足相应的年龄可以办理退职手续，有些地方是可以办理病残津贴待遇的。

延迟退休即将到来了，很多人从自己角度考虑，肯定是希望早点领养老金、多上一重保障，然后是否继续打工再由自己决断。但是目前延迟退休方案还没有出台，未来还会有弹性实施的空间，相信会尽可能做到大多数人满意。

如果是女性45周岁社保缴满了11年，想50岁退休的话，那么应当是社保至少应当缴费满四年以上，企业职工身份才可以。像山东省是要求必须在企业参保满10年以上，江苏省是要求15年以上，广东省则是要求在企业参保缴费过就可以。

如果是男性想50周岁退休的话，社保缴满15年，前提是需要丧失劳动能力。

主要就是以上情况，其他情况基本不涉及的。

一：企业女职工、你养老保险己交费11年，加上“视同工龄”、滿15年的，到50岁可以正常办理退休；

二：如果你灵活就业者，可将灵活就业者的养老保险、改成职工养老保险交费，女性、到50岁可以办理退休；

三：如果你是企业或事业单位的女干部、属于特殊工种的，可以以女职工的身份、提前办理退休；

四：如果你是属于事业改制企业的单位、养老保险交费满15年，无论男女、50岁就可以办理退休；