问题补充: 大四进了公司大数据后台岗位,第一天就丢给了我一个模块,一脸懵逼,大数据是什么都不知道。
这很正常,学校学的是专业知识,与业务实际应用会有很大的差异。公司一般也不会给毕业生立刻安排关键技术岗位,实习生有学习和适应的机会。当然,公司老人感叹高学历毕业生什么都不会很常见,会与不会之间差的其实就是实践经验。因此毕业生往往在三到五年工作经验之后就会逐渐展现反超老同事的爆发力。所以说,毕业实习的孩子们,要有学习和拼搏的精神,要保持谦虚肯吃苦的品格,才能真正成为社会的可用之才,从而实现个人价值。
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这很正常,学校学的是专业知识,与业务实际应用会有很大的差异。公司一般也不会给毕业生立刻安排关键技术岗位,实习生有学习和适应的机会。当然,公司老人感叹高学历毕业生什么都不会很常见,会与不会之间差的其实就是实践经验。因此毕业生往往在三到五年工作经验之后就会逐渐展现反超老同事的爆发力。所以说,毕业实习的孩子们,要有学习和拼搏的精神,要保持谦虚肯吃苦的品格,才能真正成为社会的可用之才,从而实现个人价值。